OGŁOSZENIE O PROWADZONEJ REKRUTACJI NA WOLNE STANOWISKO 
W LOTNICZEJ AKADEMII WOJSKOWEJ

Rektor-Komendant Lotniczej Akademii Wojskowej ogłasza rekrutację na stanowisko kelner/kelnerka w Dziele Żywienia-Stołówka (umowa o pracę na zastępstwo) Lotniczej Akademii Wojskowej w Dęblinie.

1. Wymagania kwalifikacyjne (niezbędne na zajmowanym stanowisku):
1) wykształcenie minimum zasadnicze.

2. Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny):
1) udokumentowane doświadczenie zawodowe na stanowisku kelnera/kelnerki w restauracji,
2) potwierdzone ukończenie kursów i szkoleń związanych z gastronomią lub obsługą konsumenta,
3) znajomość zasad Systemu Analizy Zagrożeń i Krytycznych Punktów Kontroli (HACCP),
4) samodzielność, inicjatywa i kreatywność,
5) umiejętność efektywnej pracy w zespole.

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1) przygotowywanie sali konsumenckiej do obsługi gości zgodnie z obowiązującymi standardami,
2) obsługa konsumentów, w tym podawanie potraw i wydawanie posiłków zgodnie z zasadami techniki kelnerskiej,
3) wykonywanie prac związanych z przygotowaniem wstępnym warzyw i owoców,
4) wykonywanie pod nadzorem kucharza prac pomocniczych przy produkcji potraw,
5) zmywanie i właściwe przygotowanie do ponownego użycia naczyń stołowych oraz kuchennych, z zachowaniem zasad segregacji i higieny,
6) dbanie o czystość, porządek oraz właściwy stan sanitarno-higieniczny sprzętu i pomieszczeń.

4. Warunki pracy na danym stanowisku:
1) wymiar zatrudnienia: pełny etat (umowa o pracę na zastępstwo),
2) czas pracy: równoważny system czasu pracy (zgodnie z ustalonym rozkładem czasu pracy wynikającym z potrzeby zabezpieczenia ciągłości żywienia),
3) miejsce pracy: Stołówka LAW,
4) wynagrodzenie:
a. stawka wynagrodzenia zasadniczego wraz z premią regulaminową stanowiącą 20% wynagrodzenia zasadniczego 5 040-5 880,00 zł brutto,
b. dodatek stażowy za staż pracy w wysokości 1% wynagrodzenia zasadniczego za każdy rok zatrudnienia (dodatek jest wypłacany w okresach miesięcznych, poczynając od czwartego roku zatrudnienia, z tym że wysokość tego dodatku nie może przekroczyć 20% wynagrodzenia zasadniczego).

5. Wymagane dokumenty:
1) list motywacyjny,
2) życiorys (CV),
3) kwestionariusz osobowy,
4) kopie dokumentów potwierdzających okresy zatrudnienia (świadectwa pracy, zaświadczenia),
5) kopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
6) kopie innych dokumentów, potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności przydatne na stanowisku, na które przeprowadzana jest rekrutacja.

6. Dodatkowo, kandydat proszony jest o przesłanie wypełnionego oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych szczególnych kategorii, w przypadku, kiedy z własnej inicjatywy przekazuje w dokumentach aplikacyjnych dotyczące go dane osobowe, które ujawniają: pochodzenie rasowe lub etniczne, poglądy polityczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych oraz przetwarzania danych genetycznych, danych biometrycznych w celu jednoznacznego zidentyfikowania osoby fizycznej lub danych dotyczących zdrowia, seksualności lub orientacji seksualnej tej osoby.

Wzory powyższych dokumentów zamieszczone są na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej LAW w zakładce Oferty Pracy (nad ogłoszeniami).

7. Komplet dokumentów w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "Dotyczy zatrudnienia na stanowisku kelnera/kelnerki w Dziale Żywienia-Stołówka (zastępstwo)” należy złożyć w Kancelarii Jawnej Lotniczej Akademii Wojskowej lub drogą pocztową na adres:
Lotnicza Akademia Wojskowa
ul. Dywizjonu 303 nr 35
08-521 Dęblin
w terminie do dnia 04.08.2026 r. (liczy się data wpłynięcia do Kancelarii Jawnej Lotniczej Akademii Wojskowej).

8. Osoby, które spełnią wymagania formalne, zostaną poinformowane o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.

Ostateczną decyzję w sprawie zatrudnienia podejmuje J.M. Rektor – Komendant po zapoznaniu się ze stanowiskiem komisji konkursowej.
Zastrzegamy sobie prawo udzielenia odpowiedzi tylko wybranym kandydatom.
Komisja konkursowa rozpatrzy kandydatury zgłoszone na konkurs, po przeprowadzeniu rozmów z wybranymi kandydatami oraz zapoznaniu się ze złożonymi dokumentami zamknie konkurs. Przysłanych dokumentów nie zwracamy, a po zakończeniu postępowania konkursowego zostaną one komisyjnie zniszczone.
Uczelnia zastrzega sobie prawo nierozstrzygnięcia konkursu bez podania przyczyny.

Informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy w LAW

Realizując obowiązek wynikający z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanego dalej ”Rozporządzeniem”, Lotnicza Akademia Wojskowa informuje:

• Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Lotnicza Akademia Wojskowa z siedzibą w Dęblinie przy ul. Dywizjonu 303 nr 35, kod pocztowy 08-521, w której imieniu działa Rektor-Komendant Lotniczej Akademii Wojskowej.
• Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych, nadzorującego prawidłowość przetwarzania danych osobowych w Lotniczej Akademii Wojskowej, z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript..
• Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.
• Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych są:
  1. niezbędność wypełnienia obowiązków prawnych ciążących na administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia) wynikających z przepisów ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz przepisów Rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej, ustawy z dnia13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich (przypadki określone ustawą), a w przypadku rekrutacji na stanowisko nauczyciela akademickiego również z przepisów ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce.
  2. Pani/Pana zgoda w przypadku podania danych osobowych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa (art. 6 ust. 1 lit. a – w przypadku danych osobowych zwykłych oraz/lub art. 9 ust. 1 Rozporządzenia – w przypadku przetwarzania danych osobowych szczególnych kategorii). Zgodę na przetwarzanie danych osobowych zwykłych stanowi przekazanie tych danych. Zgodę na przetwarzanie danych osobowych szczególnych kategorii następuje w formie pisemnego oświadczenia. Wyrażenie zgody jest dobrowolne.
• Podanie danych osobowych wskazanych w obowiązujących przepisach Kodeksu Pracy jest obowiązkowe i niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji, natomiast podanie pozostałych danych osobowych jest dobrowolne i nie ma wpływu na rozpatrzenie Pani/Pana kandydatury w procesie rekrutacji.
• Odbiorcami danych osobowych mogą być podmioty, którym dane te zostaną udostępnione na mocy obowiązujących przepisów prawa.
• Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane na potrzeby obecnej rekrutacji do czasu jej zakończenia.
• Przysługuje Pani/Panu prawo do dostępu do swoich danych osobowych, w tym uzyskania kopii danych, prawo do sprostowania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych oraz prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych. Nie przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu przeciw przetwarzaniu danych osobowych.
• Przysługuje Pani/Panu prawo do złożenia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych.
• Udzielona zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać przez Panią/Pana cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
• Pani/Pana dane osobowe nie będę przekazywane do państw trzecich.
• Pani/Pana dane osobowe nie będą podlegały zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

Informacje dotyczące procedury dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w LAW

Realizując obowiązek wynikający z art. 24 pkt 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. z 2024 r. poz. 928) informuje się, że w Lotniczej Akademii Wojskowej obowiązuje procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych wprowadzona Zarządzeniem Rektora-Komendanta LAW Nr 61 z dnia 24 listopada 2025 r., która dostępna jest pod adresem:

https://bip.law.mil.pl/index.php/pl/akty-prawne/procedura-dokonywania-zgloszen-naruszen-prawa-i-podejmowania-dzialan-nastepczych-w-law